社保的保障功能雖然沒(méi)有商業(yè)保險那么全面，但它發(fā)揮的作用是非常巨大的，所以很多人都非常關(guān)注社保的動(dòng)態(tài)。最近就有讀者朋友詢(xún)問(wèn)小編，社保轉移是什么？是不是所有人的社保都是可以轉移的，需要滿(mǎn)足哪些條件才行？下面就讓多保魚(yú)小編來(lái)解答這個(gè)問(wèn)題。

（推薦閱讀：如何辦理社保轉移？公積金又該如何處理？）

一、什么是社保轉移

大家都知道我國的社保制度并不是統一的，每個(gè)地區都會(huì )有所差別，比如上海和杭州兩地的社保制度就不一樣。那么這就產(chǎn)生了一個(gè)問(wèn)題，那就是去其他城市工作后，之前交的社保會(huì )怎么樣？其實(shí)在去往新工作地時(shí)，參保人是可以將之前繳納的養老保險記錄進(jìn)行轉移，也就是社保轉移。

（ps:只有養老金和醫保能轉移，失業(yè)保險、工傷險、生育金都是不能轉移的）

二、社保轉移需要滿(mǎn)足哪些條件才行

辦理社保轉移也是有條件的，參保人必須滿(mǎn)足以下幾個(gè)條件才行：

1.年齡要求

想要辦理社保轉移，男性年齡不得超過(guò)50周歲，女性年齡不得超過(guò)40周歲。也就是說(shuō)參保人一定要在退休前把社保轉移完成，否則就不能在轉移了。

2.社保要求

參保人在社保轉入地參加社會(huì )保險，并且參保人的社保待遇會(huì )在社保轉入地領(lǐng)取。

3.轉入的險種要求

目前參保人只能將養老保險和醫療保險（不包括個(gè)人賬戶(hù)）轉入新的工作城市，生育保險、失業(yè)保險以及工傷保險不能辦理社保轉移，參保人在新的工作單位重新參加即可。

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