1、持社?？?、身份證到原參保地社保機構開(kāi)具《基本養老保險參保繳費憑證》；
2、本人持身份證，攜帶《基本養老保險參保繳費憑證》。等材料到新就業(yè)地社保機構申請接續社保?；虬奄Y料交給單位由單位代理辦理接續；
3、新就業(yè)地社保機構會(huì )審核申請人是否符合條件，一般在15個(gè)工作日內完成。審核通過(guò)會(huì )向原參保地社保機構寄發(fā)《聯(lián)系函》；
4、原參保地社保機構收到《聯(lián)系函》后，將清理申請人的參保繳費是否有欠費并辦理養老保險基金劃轉，終止申請人在當地的參保關(guān)系，向新參保地發(fā)出《基本養老保險關(guān)系轉移接續信息表》。一般在15個(gè)工作日內完成；
5、新參保地社保機構在收到《基本養老保險關(guān)系轉移接續信息表》和轉移基金。15個(gè)工作日內辦理完相關(guān)手續。社保轉移就辦理完畢了；
6、整個(gè)過(guò)程只需要參保人在兩地社保機構提出申請就可以了。其他交接手續是社保機構自行交接；
7、整個(gè)過(guò)程的時(shí)間消耗一般不超過(guò)45個(gè)工作日。

只需要拿到原單位開(kāi)具的解除勞動(dòng)合同書(shū)，交到新單位的人力資源管理就會(huì )為您辦理相關(guān)手續。

一、已經(jīng)離職的，原公司就不會(huì )繼續為你交社保了，原單位會(huì )去社保局辦理減員手續，這樣你的社保就自動(dòng)封停了。然后新公司辦理社保增員，次月就可以享受社保待遇。

二、如果你去外地了，那么得將社保轉移至外地，你只需到原交費地的社保部門(mén)開(kāi)具一張“繳納憑證”帶到新地方新單位，就可以了，其余的事由單位來(lái)辦。

三、如果轉移到本地的新單位，則只需將你的社保號告訴新單位就行了，單位就可以為你辦理社保續交手續(若不知道自己的社保號又不想到原單位去問(wèn)，只需憑身份證到社保部門(mén)查詢(xún)即可)。

開(kāi)戶(hù)后辦理社會(huì )保險轉移。

第一步：參保人跨省流動(dòng)前到原參保地社保機構開(kāi)具《基本養老保險參保繳費憑證》。

第二步：參保人持繳費憑證、戶(hù)口、身份證等到新就業(yè)地社保機構申請接續關(guān)系。

第三步：新就業(yè)地社保機構在15個(gè)工作日內審核申請人是否符合條件。

第四步：原參保地社保機構在收到《聯(lián)系函》后15個(gè)工作日內，將清理申請人的參保繳費是否有欠費并辦理養老保險基金劃轉，終止申請人在當地的參保關(guān)系，向新參保地發(fā)出《基本養老保險關(guān)系轉移接續信息表》。

最后一步：新參保地社保機構在收到《信息表》和轉移基金后15個(gè)工作日內辦結相關(guān)手續。

您好，辭職后可以將社保進(jìn)行轉移，辦理轉移手續?？词遣皇峭堑?，同城就不要轉移了。

1、同城的社保無(wú)需辦理社保轉移，參保人離開(kāi)原工作單位到同一城市的其他單位工作的，參保人只需向新的工作單位提供身份證原件和復印件。就能辦理社保費的繳納。并將會(huì )與原社保檔案合并計算繳費時(shí)間和累計繳費金額。

2、跨地區流動(dòng)就業(yè)參保人員離開(kāi)就業(yè)參保地時(shí)，持身份證到社保局辦理《養老保險繳費憑證》，到新的就業(yè)工作單位參保并繳納社保費后，由參保人或用人單位憑《養老保險繳費憑證》向新的參保地的社保局申請養老保險關(guān)系轉移接續。辦理成功后，兩地的社保合并計算繳費時(shí)間和累計繳費金額。

需要提供的材料和流程如下：
1、保險轉移單
2、保險繳費證明
3、原單位解除勞動(dòng)合同證明
4、身份證復印件
將以上材料交至新公司人力資源部，由人力資源部去社保局辦理保險轉移手續。

您好，新單位在本地，已經(jīng)離職的，拿到解除勞動(dòng)合同書(shū)交到新單位，然后新單位辦理社保增員，次月就可以享受社保待遇。

新單位不在本地的。

先由繳費單位或本人攜帶本人身份證、養老保險手冊、醫療保險證卡、《參保職工跨省流動(dòng)社會(huì )保險關(guān)系轉移申請表》等有關(guān)材料至本市社保中心服務(wù)大廳申請，清算醫療保險個(gè)人賬戶(hù)后，打印《基本養老保險參保繳費憑證》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《參保繳費憑證》）；

再由本人持《參保繳費憑證》至新就業(yè)地社保經(jīng)辦機構按規定提出書(shū)面申請，符合轉移接續條件的由雙方社保經(jīng)辦機構在規定期限內辦理養老保險、醫療保險關(guān)系轉移、接續手續，參保人員不用往返奔波。